最近咱公司在boss上发布了一个普通的测试岗位，2天收到800多个咨询和简历。昨天我也试着开启了一个普通的UI岗，24小时不到，超过200多个咨询。
这竞争行情超出我的想象，毕竟我们不是互联网大厂！想来想去，造成这种现象的原因应该是多方面的：
1、过去1年多，疫情压制了很多人的跳槽欲望。同时不少公司趁机消减福利和薪资。现在疫情基本过去，多很多人来说，是时候离开这该死的公司了。
2、杭州在年前有一波裁员潮，不少人还没找到合适的工作。
3、所谓金三银四、年后本来也是找工作的黄金时间。
更加不幸的消息是，再过4个月，将迎来1158万的应届高校毕业生，这是历史之最。龙国哪里需要这么多白领工作岗位？
一、所以说，打工人这两年普遍焦虑，是可以理解的。
我在2018年开始焦虑，那时离35岁尚有距离。不过已经意识自己随时可能中年失业，是必须提前退休的，是必须自我规划后路的。这不像国企或公务员，旱涝保收。
带着这种焦虑，恰巧又碰上2020年初开始的疫情，我也强烈的迷茫了3年。其中想了很多，尝试了很多。
二、为此，截止到现在，我已经做了或正在努力做了如下准备：
1）思想上准备好随时失业，随时成为个体户自己干，这真不容易。
2）作为一个已成家且有孩子的男人，要随时保证自己失业，3年找不到工作，不赚一分钱的情况下，家庭的正常开支能得到保障。
3）消费互联网机会已经不大了。主要技能往B端/工业互联网转移，积累经验。
4）思想上做好准备，纯互联网公司也会越来越少，将来很可能得加入实体企业，把技能运用到这样的企业（之前是极度排斥的）。
5）国内互联网内卷厉害，中国企业不得不全面出海。自己目光必须转向海外。把大部分业余时间都投入到海外互联网的研究。
6）做点新媒体号，多认识点人，能赚点钱更好。（对，在下还运营了其它号多年，还赚了点钱）
三、这些动作做了3年后，稍微缓解了我不少焦虑。
但焦虑还是一直在的，因为只要你有欲望，只要你不安于现状，焦虑就是常态。你看看那些创业的老板群体，他们才是真正最焦虑的。但老天也给予了他们最大的回报。
所以，不必矫情，付诸行动，干点突破自我的事情！
如果，你还没开始想太多，恭喜你，好好生活，一切随缘吧！
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